Quasiment personne n’en avait parlé, mais la loi pour l’égalité des chances du 31 mars 2006, tant décriée du fait qu’elle comportait la création du Contrat Première Embauche, comporte des avancées assez remarquables s’agissant des stagiaires. Pourtant, dans l'application que fait le gouvernement de ce texte, c'est tout le contraire auquel on peut assister, bien que personne ne semble l'avoir compris.

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